Unternehmensinformation

Kurzprofil

Strategischer Partner für Workforce Transformation

von Rundstedt ist der strategische Partner für die Workforce Transformation im Mittelstand und für Konzerne. In umkämpften Arbeitnehmermärkten führen wir Personalveränderungsprojekte durch unsere integrierte Vorgehensweise zum Erfolg. Analyse, Konzeption und Umsetzung aus einer Hand und aus einem Guss. Kosteneffizient, treffsicher und lösungsorientiert.

Im Sinne einer >Allianz für die Transformation< bringen wir Management, Führungskräfte, Personalverantwortliche, Betriebsrat und Mitarbeitende an einen Tisch. Unsere Lösungen sind nachhaltig, denn wir reduzieren Umbaukosten und halten mehr Menschen mit zukunftsfähigen Jobprofilen und Skills im Unternehmen. So sichern wir die Zukunfts- und Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden.

40 Jahre Marktführerschaft im Outplacement

Als Pionier und Marktführer im Outplacement sind wir seit rund 40 Jahren Experten dafür, Menschen für berufliche Veränderungen zu gewinnen. Wir beraten jedes Jahr rund 10.000 Fach- und Führungskräfte und haben bis heute über 500 Umbauprogramme und Abbauprojekte erfolgreich begleitet. 

Engagiertes Mitglied in der Allianz der Chancen

Wir sind überzeugt, dass nur wenige Unternehmen die Herausforderungen der Transformation und  eines damit einhergehenden Personalumbaus allein werden lösen können. Deswegen engagieren wir uns in der Allianz der Chancen, einem Zusammenschluss von Unternehmen, die ihren Belegschaften wirtschaftlich und sozial nachhaltige Beschäftigungsperspektiven bieten und Beschäftigte branchenübergreifend von Arbeit in Arbeit bringen möchten.

Hier bringen wir gern unsere Stärken ein: Transparenz über die vorhandenen und zukünftig benötigten Kompetenzen schaffen. Veränderungsbereitschaft wecken. Potenziale aller Beschäftigten heben. Erstklassiges Projektmanagement.

Vorstand, Geschäftsführung und HR-Führungskräfte unterstützen wir mit strategischem Rat zu den wachsenden Herausforderungen einer langfristigen Workforce Transformation. Mit der Power unserer rund 250 Kolleginnen und Kollegen an über 25 Standorten in der DACH-Region.

Unser Ansporn: Jedes Projekt, um das wir uns kümmern, wird ein neues Meisterstück.

WEITERE INFORMATIONEN

Hier erfahren Sie mehr über die Unternehmenswerte und die Unternehmenshistorie

Rund um von Rundstedt

Zahlen und Fakten

95.00%

unserer Klienten würden uns weiterempfehlen. Überzeugen Sie sich selbst – Bewertungen lesen

1985.00

begann unsere Unternehmensgeschichte.

10000.00

Menschen werden jedes Jahr von uns beraten.

86.00%

der größten Unternehmen in Deutschland arbeiten mit uns.


25.00+

von Rundstedt Standorte in Deutschland, in Österreich und in der Schweiz gewährleisten, dass wir im wahrsten Sinne nah am Menschen sind.

100.00+

Länder umfasst – aufgrund unserer Mitgliedschaft in der Career Star Group – unsere internationale Präsenz.

320.00+

Top-Berater und Mitarbeiter kümmern sich bei uns um Ihre Belange.

1.00

Unternehmensgruppe, mehrere Gesellschaften: Unter anderem umfasst diese die von Rundstedt & Partner Schweiz AG.

Publikation

Berufliche Neuorientierung mit von Rundstedt

In unserem Outplacement-Magazin erfahren Sie, was Outplacement- und Karriereberatung bei von Rundstedt bedeutet. Und wie die Beratung auch Ihnen bei Ihrer beruflichen Neuorientierung helfen kann. Lesen Sie Erfahrungsberichte unserer Klienten. Sie erhalten im Magazin einen Einblick, wie Karrieren in einer sich stark veränderndern Arbeitswelt gelingen können.

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Pressekontakt

Ihre Ansprechpartnerin

Petra Jankowski - Mitarbeiterin bei den Outplacement Experten bei von Rundstedt

Tanja Jankowski

Telefon: +49 211 83 96-358 E-Mail: jankowski@rundstedt.de

Outplacement-Kompetenz mit Brief und Siegel –
und den besten Empfehlungen